赣州孚能科技压多长？
我19年7月入职，20年的6月份离职的，整整一年的时候，在这期间，我经历了工厂从建设到投产，以及后期的调试生产，可以说我是看着它一步步成长起来的。 在进入这家公司之前，我并没有了解太多的关于动力电池的生产制造过程，只是觉得是一个可以做很久，非常有前景的一个行业，所以在接到面试邀请的时候，就立刻前往了赣州。 面试的过程很简单，就是简单的自我介绍和一些基础的电化学知识问答，因为前期正好赶上了春节假期，所以面试之后也就没有消息了，本以为自己已经失败了，却没有想到在假期后第一天收到了hr的消息，通知我复试通过，但是要等到工厂上线以后才能正式入职。
因为当时正在找房子，就暂时和hr约定了时间让公司先给我发offer，等一切安顿好之后，再让中介帮我去签约。 终于，在二月末，我被分配到车间学习，开始接触锂电池正极工序（涂布，干燥），由于是第一批员工，所以还享受到了比较好的待遇，住的是宿舍，环境很不错，车间领导也特别好，特别热情地给我介绍了所有工序的操作流程和需要注意的地方。
虽然在刚开始进厂的时候，因为对设备的不熟悉导致出了一些故障，我也因此受到了批评，但是厂区的人性化让我很快就忘记了这些不愉快，因为只要是初犯而且及时补救，一般情况下都不会被扣工资。 直到六月中旬，我被调到了新的车间，开始了负极工序（破碎，筛分，配料，搅拌，涂布，烘干）的学习，虽然正负极工序类似，但却又是完全独立的两个工艺流程，需要学习的东西很多，需要投入的精力也很多，随着对新设备的熟悉，工作效率也逐渐提高。
虽然有的时候会加班，但都是按时发工资的。 在工厂里，虽然大多数的时间都是在无休止地重复，感觉非常枯燥，但是工作时长却是非常灵活的，根据当月的工作量，如果当天工作时间短，可以调休补出来，如果工作量饱和，就可以申请增加工时，最多的时候可以拿到近500元一天的薪资。 如果遇到紧急情况或者设备突发状况需要加班，加班工资就会按双倍计算，非常感人。
作为一线员工，其实压力并不大，只要按照设备运行参数设置操作，一般不会出问题，一旦出现异常，也可以立即报警提醒，在确保安全的情况下，可以适当放松。 因为工厂刚起步，正处于扩张阶段，所以给员工的晋升空间很大，不论你是技术还是管理能力，只要有潜力，都有机会得到提拔，并且公司的薪酬体系是按照能力定薪，只要你足够优秀，就能获得高收入。