辞职企业年金怎么转出?

楼俊贤楼俊贤最佳答案最佳答案

年金的转移,要分情况讨论。 如果是同一家企业,不同的社保缴纳地(城市),则非常简单。由新单位在成立社会保险账户的同时设立住房公积金账户,并办理职工公积金的汇缴、转移手续即可。

如果是不同性质的企业,则需要分情况讨论。

1. 如果原单位有建立补充养老保险制度,并且办理了职工个人帐户的转移,那么,可以将补充养老保险的个人帐户本息转入新单位续接;如果新单位也建立了补充养老保险制度,则可以转入新单位的补充养老保险账户中;如果没有建立该制度的,则可转到个人账户活期储蓄帐户内。

2. 如果原单位没有参加补充养老保险,那么,在新单位参保后,可以补建个人的补充养老保险帐户。将以前个人缴费部分的本息转过来,与新单位缴费部分合并计算。

3. 如果原单位为职工建立了企业年金计划,并委托商业保险公司承办,那么,应该是由该公司办理转移手续的。具体办法可以咨询该公司。 但无论哪种形式,都必须注意保留好相关依据——如调令、入职证明等能够证明你与新单位存在劳动关系的材料。这样,才能确保你的权益不受损害。

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若员工离职,并需要将企业年金转出,应做好以下工作:

1、员工向原单位申请,并提供新单位年金/养老帐户信息(户名、开户行、行号等)

2、员工原单位经办人向企业年金账户管理人提出待遇支付申请,办理转移手续。

3、转移手续完成后,原单位经办人将转移凭证返还员工。

企业年金是社会保障体系的组成部分,是我国正在完善的多层次养老保险制度中除国家基本养老保险之外的又一养老保险形式,也称企业退休金,它是企业在参加基本养老保险并按时足额缴纳基本养老保险费的基础上,根据经济效益情况为本企业职工所建立的辅助性的、补充性的养老金。企业年金在很多国家(如美国、英国和加拿大等国家)的历史渊源要比国家基本养老保险要长,其养老金待遇水平也较高,有的达到总收入的50%以上,如美国。

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