企业年金怎么交钱?

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1.企业年金的缴费由企业和员工共同承担,一般企业按照工资总额的8%左右缴纳(其中4%计入个人账户),个人按照工资的2%-3%缴纳(全部计入个人账户); 举个例子:假设老王的工资是1万元,那么企业需要每月给老王缴纳的企业年金为10000*8%=800元,个人需要每月给老王缴纳的企业年金为1万*2%=200元。

2、企业如何给职工建立企业年金计划? 对于大部分企业来说,可以通过以下5个步骤来建立企业的年金计划并实施。 注意:新设立的企业在设立之初就要考虑是否要为职工建立企业年金计划了哦!

3、企业年金基金怎么管理、投资? 年金基金由专业机构投资管理人员负责运作,通过科学合理的资产配置和投资策略实现资产的保值和升值。

目前,企业年金基金投资范围主要包括银行存款、国债、央行票据等现金资产以及股票、债券等权益类资产。 在具体投资决策时,主要遵循谨慎原则,采用自下而上的方法,通过对单个投资项目的评估进行决策。

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企业年金企业按月为员工缴纳的,缴费比例一般不超过本企业上年度员工工资总额的8%。每个员工当月度企业年金的企业缴费分配数额为:当月企业缴费总额×(工资总额 × 个人企业年金缴费基数系数)÷∑(工资总额×个人企业年金缴费基数系数)。

员工企业年金缴费基数系数由企业视员工的工作年限、岗位等情形自主确定,但企业缴费分配至个人的部分与其员工个人缴费之和,不得低于该员工个人缴费基数的1/12。

企业年金个人按月缴费,缴费比例一般不低于本人工资总额的4%,个人缴费由企业从员工工资中代扣代缴,企业可以为个人缴费做一定的对等补贴,具体的补贴方案由企业自主确定。员工个人当年个人权益=个人当年缴费额 + 企业缴费中记入个人账户额 + 去年个人账户积累额 × 投资收益。

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