上海誉盈光电怎么样？
作为一个在誉盈工作了几年的外包员工，看到这个问题还是有一些发言权的。 首先，公司是一个有实力的企业，这几年发展迅速，人员规模也不断壮大。但是，任何一个企业都是有差异的，我认为誉盈有以下几点不足：
1、晋升机制不完善。虽然每年会有一次评价晋升的机会，但评价标准非常严格（几乎就是零差评），而且评定人数有限，导致很多优秀的员工一直在基层岗位。
2、培训机会少。作为外包员工，除了常规入职培训以外很少有其他培训了，对于个人素质和能力提高有所帮助。
3、没有班车，只有食堂。上下班交通不方便，对外地员工很不友好。
4、薪资水平偏低。虽然在上海这个高消费城市来说，待遇算不上多么丰厚，但相比其他IT企业已经算是比较正常了。
5、管理较为僵化，缺乏人性化。在一些工作细节方面要求过于死板，与员工产生矛盾时沟通方式不够妥当，容易伤害员工感情。 但上述问题并不影响我作为一个老员工对公司的看法，总的来说在公司这几年的经历还是让我受益匪浅，我在公司学到的知识和积累的经验是我一辈子的财富！而公司在发展的过程中也给了我很大成长空间，我相信无论在哪里，只要我们端正态度，脚踏实地，都能得到合理的回报。