哪些企业是副部级？
看了下答案，都是拿体制外的情况来解释体制内的情况…我来个反着的吧 先引用一下百度百科对行政级别的定义 “行政级别就是行政组织中内部成员所具有的行政地位高低，它是以政务为中心进行设置的一级行政组织体系” 从定义就能看出来，行政级别其实与权力没多大关系（虽然现实中常常与权力挂钩）。它真正反映的是职能的重要性——越重要的职能对应的行政级别越高。 所以，在企业里也是相同的道理啊！ 那些说“因为某某领导位高权重所以他的公司级别高”的同学，你们忘了什么是行政级别了吗？
举个栗子： 某企业负责市场公关的副部长（厅局级）张三是全国劳动模范，他做的产品享誉中外；而另一个企业总工程师（相当于厅局级）李四却是技术流氓，产品技术落后，在国外被制裁。那么，按行政级别来说，前者的公司比后者更高一个档次吗？ ——不可能的吧。 真正衡量企业水平的是其产品和服务，而不是某个领导的面子有多大。
当然，如果领导A和B关系很好，两人互相给面子，那另当别论……不过，这样下来，企业的行政级别就完全取决于两个领导的个人喜好和交往了嘛！太可笑了。 谈企业行政级别这个问题本身就已经本末倒置了。真要比较两家企业的实力，直接比产品和服务的差距就好了，何必舍本逐末呢。
最后，回到题主的问题，副部级的企业指的是这些企业中部分领导人可以高配，享受副部长的待遇。但这不代表企业的行政级别高。用通俗点的话说，这好比一些企业领导人有中央部委的背景，比如“某某部部长助理（副司长）兼企业党委书记”“国资委党委委员、副主任兼任央企党委书记”等等，这种配给虽然是副部级待遇，但不能说明企业本身的级别高。