中国华为有股票吗?

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作为从2013年起就开始持有华为的投资者,可以明确告诉你,华为没有上市,也不会上市。 最近这几年网上出现了很多关于华为市值的猜测。有的说4500亿美元,有的说6000亿美元。但是根据我了解的情况,华为自己都不在乎市值这个问题,更没把这个列入企业的发展规划之中。因为华为是一个资本密集型的企业(指研发支出占收入之比高),不是市场导向型企业(指通过上市获取更多融资)。

对于华为这样的公司来说,所谓市值管理就是无稽之谈。因为不管你怎么搞,你都是资本的集大成者。要么你把研发费用降低一点,把利润分给股东们一点,那你产品的市场竞争力就下降一点;要么你把产品的价格提高一点,把多出来的部分给股东们一点,那消费者的满意度就低一点。对华为来说,不管是分出来还是缩进去的那部分资金,其实都微不足道。因为华为要的是全方位领先,而不是小打小闹。

有人说,那把华为的一部分业务拆出去,比如说成立一个车联网的子公司,然后单独上市好不好呢?说实话,如果真想要这么做的话,不是没有先例。但是做为一个国际化的公司,华为是不会这么做的。原因有两个,第一个是这么做会分割自己的市场份额,第二个是这么做会导致自身技术能力的下降。

举个例子大家就明白了。假定某家国际化公司,它在汽车电子这块业务占了全球10%的市场份额。为了开拓海外市场,它准备单独把汽车电子这一块业务拿出来,成立一个子分公司。刚开始几年,这个新成立的分公司确实能够享受比其他业务更高的分红。但是随着时间推移,它的市场占有率逐渐下滑至8%、7%……直到某个时点,它终于明白,靠单兵突进是不可能取得全球领导地位的了,于是又把汽车电子业务重新并入原来的公司,全力发展下一个新产品。

当然,最后的最后它会发现,原来那块已经萎缩了的市场也不是那么值得护着的,因为竞争对手早已经吸取了自己的经验,逐渐把它挤垮了。这就是把鸡蛋放在不同篮子里的风险——你不可能同时看好所有的篮子。而华为不想成为这种那种鸡。

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当然有。华为集团,全名是华为投资控股有限公司,它在2003年后就实行股权激励计划。目前的实际所有权架构为员工持股会持股98.8%,任正非持股1.2%。即华为是一家100%由员工持股的民营公司。员工持股会拥有华为100%的股权,持股会的股权属于个人所有,不能转让和出售,任正非持有员工持股会中1.2%的股权,任正非持有的1.2%的股份也是不能出售和转让的。

也就是说,华为的投资控股公司持有的,只有子公司和分公司的股权,投资控股公司不直接开展具体的业务,所有的业务都在它控股的公司下面开展的。比如我们用的手机,是属于华为终端公司的,这个公司是投资控股公司的子公司,投资控股公司持有终端公司100%的股权。华为的各个子公司,比如终端公司、移动通信公司、云计算公司等等,都持有具体的业务,所有的收入、支出都属于这些子公司。

而且持股员工还可以每年领取股息分红,2019年2月14日,华为内部论坛心声社区发布了由任正非所撰写的《华为的红旗到底能打多久》一文,文中透露,华为2018年预计全年实现销售收入(营收)1085亿美元,约合7059亿元人民币,同比增长21%;净利润率预计为10.2%。根据这一说法计算,华为2018年净利润达到720亿元。根据《华夏时报》的报道,在2019年1月11日召开的2019荣耀新年媒体沟通会上,荣耀总裁赵明在交流时透露,“华为2018年每股分红达到1.06元,这意味着如果一个员工持有72万股,那么可拿到分红超过76万。”从文中描述的,分红1.06元,可以推测华为投资控股有限公司持有的所有子公司股权,净资产总额可能是约5000亿元。也就是说,持股会的股权价值在2018年底是约5000亿元,任正非持有的持股会股权市值是约60亿元。

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