深圳市地税好不好？
1、待遇
深圳税务系统是中央直属机关，待遇不错。工资构成包括基本工资+津贴+补贴+年终奖，其中年终奖占比较大，年终奖发放标准和工作年限关系不大，和税收完不完成以及领导评价有关系。每年9月份对奖金系数进行调整，按照往年的情况，调整幅度在7-15%之间。 作为基层税务部门，加班是常态，周末加一天班的话，可以调休两天。节假日一般也要加班，今年端午就加班了3天。
2、发展 广东税务系统实行的是上级机关垂直管理，下面就是基层分局，再往下就是乡（镇）税务所了，一般来说，从普通员工到科室领导的晋升路线为：科员→副主任科员→主任科员→科长/所长→副处长/副所长。每个级别又分为实职和非实职，实职就是具体负责某项工作，非实职就是不用下基层，主要在办公室搞搞材料。
由于深圳税务系统的公务员编制比较充足，所以一般的晋升还是比较顺畅的，尤其是年轻的人员，有能力的，经过一两年的磨练，得到领导的赏识，晋升还是挺快的。如果混日子的话，干一辈子公务员也不是问题，毕竟工资已经很高了。
3、环境 深圳是个移民城市，各种文化融合度较高，税务局作为一个行政单位，也不例外。在深圳国税系统，干部当中有国务院特殊津贴获得者，也有来自穷苦农村考上大学改变命运的，更有海归硕士博士，各色人等都有。大家来自不同的家庭背景，有着不同的人生经历，但都聚在这里，为社会主义事业添砖加瓦。
工作上，因为税收政策不断发生变化，需要学习的东西很多；人际关系上，因为有下级单位的服从要求，也需要费些心思。总体来说，深圳国税系统这个平台还是不错的，能为个人提供比较好的成长空间。