企业团书记是什么级别?

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团委是团属行政职能部门,不是党的下属机构。团的领导机关实行团体委员制,每届任期三年至五年。 团中央设有办公厅、组织部、宣传部等14个内设机构和一个直属事业单位。团的地方各级委员会设办公室、组织宣传部等。

团干部的职务有:

主席(团委书记)一人,主持团的全部工作;

副主席若干人,协助团长(书记)工作;

秘书长一人,协助团工委主任(第一书记)工作;

副秘书长和部长若干人 ,协助副书记和副主席工作。

乡镇团组织设工作委员会,由团员大会选举产生,负责指导乡镇团支部开展工作。

城市街道团组织在上级团委的领导下,以区域为单位成立支部,建立社区团组织,承担加强青少年思想政治工作内容。

农村团支部一般设在村民小组或自然村庄,人数较多的村可设立分团支部,担负团结和教育青年,帮助和引导青年致富奔小康的任务。

企事业单位的基层团组织在公司(分厂、矿区)党委的直接领导下,做好对青年的思想教育和管理工作。规模较大的单位还可根据需要,设立团总支,以便更直接地发挥青年的作用。

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团委书记属企业中层干部,享受企业中层待遇,并对生产经营负有一定的责任。团委书记的主要精力应放在团的工作上。团委书记进入党委领导班子,既是共青团干部成长的需要,也是加强团建和企业领导班子建设的需要,团委书记进入党委领导班子,要在企业党委的领导下开展工作,既应对团的工作负责,也应对党委负责。

共青团委员会(具有团的基层委员会性质)的每届任期内,召开一次团员(代表)大会进行换届选举(团总支、团支部每届任期3年,期满应召开团员大会进行换届选举),因特殊情况需要延期换届选举的,延期一般不超过一年。

团的支部委员会和设委员会的团支部,由团员大会选举产生。团员不足7人的团支部,不设支部委员会,由团员大会选举团支部书记1人,必要时增选副书记1人。

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