1.根据规定，公司应该在员工入职三十天内办理社保手续并缴社保。 2.如果单位没有办理社保手续应该由谁缴纳？ 根据《社会保险法》第五十八条和第六十三条规定，用人单位应当自用工之日起30内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，可以处二万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，吊销营业执照。
3.个人缴纳部分，企业可以从工资中代扣代缴。
4.公司拖欠社保怎么做？ 根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条、二十四条及《劳动保障监察条例》有关条款之规定，劳动者可以向劳动行政部门举报，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者提起诉讼。
崔子灏优质答主个人公积金、个人医保、个人养老保险缴纳，一般都是由单位在发工资时代为扣缴（当然，若是单位未能按月发放工资的，单位可能会提前扣款）。因此，扣款日期也取决于企业工资发放时间，通常和发工资时间一致，一般会在5-15号左右。但因为企业性质不同、发放工资时间不同，所以扣款日也并不同。
公积金缴纳方法
1、由所在单位每月从工资中代扣，连同单位缴存部分一并汇缴到公积金个人账户。按照规定，单位应该每月足额缴存，如果有困难需要缓缴或低于最低标准缴纳的，需要向公积金管理中心申请，经批准方可。
2、根据国家有关规定，与原单位终止劳动关系的职工，可以申请住房公积金个人补缴，补缴的数额不得超过个人住房公积金账户的原缴存余额。
住房公积金的计算：
职工个人每月应缴纳的住房公积金由其所在的企业在职工工作地缴存住房公积金当地按月代扣代缴，住房公积金属于代扣的个人工资范畴。。住房公积金以职工上一年1月至12月平均工资，即上一年度职工劳动报酬作为缴存基数，缴存额分为单位和个人两部分，两部分缴存额加总即为职工月缴存额。
计算公式：
职工个人每月住房公积金缴纳额=上一年度月平均工资×缴存比例（单位缴存部分+个人缴存部分）
住房公积金的计算公式为：
公积金缴存基数：职工个人住房公积金存款的计算基数是上年度职工月平均工资计缴个人住房公积金；
住房公积金存贷款利率：职工个人住房公积金存储率三个月1.89%，六个月2.88%，一年3.87%，二年和三年4.86%
