上海晨晖创投待遇如何？
晨晖创投，是家非常垃圾的公司！ 首先，工资很低，我本科学的是金融专业，到入职的时候金融从业经验也有三年了，当初投的校招简历，经过几轮面试，最后给的offer是12万税前（包含600元房补）；入职后发现，其实就给我8万税前（包含600元房贴），理由是：我研究生的专业不是金融，所以不能按照公司校园招聘给到的待遇标准发放。
当时刚入职，不懂这些，加上想着工作也是做金融方向的，也就没多说什么了。然后就是年终奖和绩效奖，这些全都没有。 其次，公司制度很不合理。因为是一家新成立的基金，所以在运营上很多环节都有待完善，制度也很不健全。例如对于投资经理的考核和激励，就没设定期限，只设定了几个指标，导致投资经理平时的工作积极性完全没有被调动起来，大家都是混日子等发工资的心态。
领导能力很差。老板没有金融行业的相关经验，完全外行指导内行，提出的方案完全不切实际，执行的进程也毫无章法，有时候甚至是自相矛盾的。另外，公司就两个正式员工，老板和老总，其他都是实习生。公司没钱，但是老板却很喜欢找人吃饭聊天，谈理想，并且时不时画个大饼充充饥。
公司对投资人员工的待遇很差。投过行的同学应该都知道，投行在招聘的时候对学历是很敏感的，一般都是优先挑选硕士以上毕业生。然而，就在这样一个对人才要求极高的高薪行业，晨晖创投却认为自己的薪酬已经很高了，拿投资岗的工资去给到IBD类的销售岗位，根本不值得，甚至拒绝提供相应的福利待遇。
如果再有大学生求职遇到这家企业，建议避之不及！